Vacature Projectondersteuner WSDW

Projectondersteuner WSDW in Heerlen

Projectondersteuner Wet van School naar Duurzaam Werk

Ben jij een organisatorisch talent? Wil jij een bijdrage leveren aan het voorkomen van vroegtijdig schoolverlaten en een sluitende aanpak van onderwijs naar arbeidsmarkt? Wil jij bijdragen aan de succesvolle implementatie en uitvoering van de Wet van School naar Duurzaam Werk? Dan is de functie Projectondersteuner Wet van School naar Duurzaam Werk bij de Gemeente Heerlen misschien wel iets voor jou! Reageer voor 18 april 2025.

Wie ben jij?

• Je hebt minimaal een MBO werk- en denkniveau;
• Je hebt ervaring met projectondersteuning of administratieve werkzaamheden;
• Je hebt goede communicatieve en organisatorische vaardigheden;
• Je hebt een proactieve en gestructureerde werkhouding;
• Je hebt affiniteit met onderwijs en arbeidsmarktbeleid;
• Je hebt ervaring met MS Office en andere relevante systemen.

Wat ga je doen?

Als projectondersteuner speel je een essentiële rol in de ontwikkeling en uitvoering van het regionale programma Wet van School naar Duurzaam Werk. Je ondersteunt de coördinator, de kartrekkers van de programmalijnen en andere betrokken partners, waaronder de doorstroompunten, centrumgemeenten en scholen in de regio Zuid-Limburg. Je werkzaamheden omvatten onder andere:

• Ondersteunen bij de coördinatie en uitvoering van projectactiviteiten;
• Beheren van agenda's, planningen en administratieve processen;
• Voorbereiden, vastleggen en afhandelen van vergaderingen en bijeenkomsten op beleids- en bestuurlijk niveau;
• Communiceren met interne en externe partijen, zoals scholen, gemeenten en werkgevers;
• Organiseren van bijeenkomsten en signaleren van knelpunten, waarbij je proactief meedenkt over oplossingen.
• Financiële administratie bij VISTA.

Je standplaats is de gemeente Heerlen, maar je werkt ook regelmatig bij contactschool VISTA.

Jouw Team

Je maakt deel uit van het cluster Onderwijs binnen het team Beleid Economie. Dit grotere team bestaat uit verschillende clusters, waaronder Onderwijs(huisvesting), Cultuur en Erfgoed, Sport, Arbeidsmarkt en Economie. Je collega's hebben diverse achtergronden en expertisegebieden, maar wat jullie bindt, is de gezamenlijke passie en toewijding om resultaten te behalen. Het team werkt in een plezierige en professionele sfeer, met korte communicatielijnen en een hoge mate van zelfstandigheid.

Werken voor de gemeente Heerlen is bouwen aan het Heerlen van Morgen

Heerlen is een stad met lef. In Heerlen zijn we doorpakkers en maken we dingen waar die anderen niet voor mogelijk houden. We werken vastberaden en met overtuiging aan grote en boeiende opgaven die onze stad toekomstbestendig maken. Heerlen verlegt grenzen, verkent nieuwe horizonten en wij leren van, en bouwen trots voort op het verleden. En met die lessen uit het verleden pakken we door om beter verder te gaan naar morgen. In Heerlen borrelt het van de ideeën en initiatieven en pakken we uitdagingen aan. Als stad met zo'n 90.000 inwoners vervullen we de centrumfunctie voor de regio Parkstad Limburg. Alles wat we doen draagt bij aan èèn gezamenlijk doel: Heerlen een nog fijnere plek maken om te wonen, werken en leven!

Ook onze Organisatie is volop in ontwikkeling. Samen met meer dan 1.000 collega's werken we aan Heerlen van Morgen. Een organisatie met heldere doelen voor ogen: op basis van openheid en vertrouwen efficiënt samenwerken aan een toekomstbestendig Heerlen. Een manier van werken waarbij collegialiteit, creativiteit en curiositeit matchen met onze taken. Een organisatie waar de wensen, ideeën en gedachten van de inwoners en ondernemers centraal staan in ons handelen. Kies je voor Heerlen? Dan steken we samen de handen uit de mouwen en werken we aan een duurzame, leefbare stad èn organisatie.

Wat krijg je daarvoor terug?

Bij de gemeente Heerlen bieden we jou een omgeving waar je de ruimte krijgt om jezelf en de organisatie te ontwikkelen. Wij bieden een interessante, tijdelijke functie vanaf 1 mei 2025 tot 1 januari 2030 voor 32 uur per week.

De functie is ingeschaald in schaal 8 met een bruto maandsalaris van minimaal € 3.052,-- en maximaal € 4.297,-- (afhankelijk van opleiding en ervaring, bij een fulltime dienstverband). Het is mogelijk om meer uren te werken. Daarmee bouw je ADV op.

Verder ontvang je een individueel keuze budget (IKB). Dit is 17.05% van jouw salaris. Daarnaast bieden wij mogelijkheden om opleidingen te volgen, flexibel te werken en hebben wij verschillende vitaliteitsregelingen, waaronder onze eigen sportstimuleringsregeling en een flexibel vitaliteitsbudget in de vorm van een digitale munt (Vitknip) die je in Heerlen op veel plekken kan inzetten om jouw vitaliteit te vergroten. Je pensioen wordt opgebouwd bij het ABP. Onze arbeidsvoorwaarden zijn geregeld volgens de cao gemeenten. Bekijk al onze arbeidsvoorwaarden op onze site.

Meebouwen aan het Heerlen van Morgen?

Ben je enthousiast geworden over deze functie? Solliciteer dan via de button en stuur ons jouw cv en motivatie t.a.v. Johan Essers, teammanager Beleid Economie. Je kunt solliciteren tot en met 17 april 2025. Voor meer informatie kun je terecht bij Petra Haket, beleidsmedewerker, via [email protected] of tel: 045-5605061.

Voor deze functie wordt intern èn extern geworven. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar de interne kandidaat. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.