Vacature Praktijkopleider

Praktijkopleider in Maastricht

Wil jij zorg professionals en werkbegeleiders begeleiden en coachen in hun werk? En daarnaast ook nog als verpleegkundige ‘in het veld’ staan?

Wat ga je doen?

Als praktijkopleider ben je de drijvende kracht achter het leerproces van je collega’s in de zorg en stagiaires. Je motiveert, enthousiasmeert en coacht hen, zodat zij kunnen ontwikkelen en groeien in hun huidige of nieuwe rol. Jouw inzet zorgt voor een optimaal leerklimaat waarin iedereen kan groeien!

• Je zorgt voor een zorgvuldige begeleiding, waardering en beoordeling van studenten op verschillende opleidingsniveaus (MBO, HBO).
• Je ondersteunt en coacht werkbegeleiders bij hun taken, zodat zij een optimaal leerklimaat binnen hun teams kunnen creëren.
• Je organiseert, coördineert en bewaakt trajecten en bijeenkomsten die bijdragen aan een goed ontwikkel- en leerklimaat.
• Je bent een gewaardeerde sparringpartner voor diverse teams en collega’s binnen de organisatie.
• Je adviseert over ontwikkelmogelijkheden en opleidingstrajecten voor individuele medewerkers, zodat zij hun potentieel kunnen benutten.
• Je signaleert scholingsbehoeften op de afdelingen en levert input voor het opleidingsjaarplan.
• Je voert regelmatig overleg met de leercoördinator, leidinggevenden, P&O over opleidingsvraagstukken.

En…. naast je rol als praktijkopleider ben je ook actief als verpleegkundige binnen het team Zorg. Op deze manier blijf je in contact met de dagelijkse praktijk en kun je je collega's nog beter ondersteunen.

Wie ben jij?

• Je beschikt over een afgeronde relevante opleiding, minimaal MBO niveau 4. Onze voorkeur gaat uit naar niveau 6.
• Tevens heb je de opleiding tot praktijkopleider succesvol afgerond of je bent bereid deze te volgen.
• Je hebt ervaring met het gemotiveerd begeleiden van studenten en werkbegeleiders en weet als geen ander individuele trajecten op te stellen en te bewaken.
• Je neemt initiatief, beschikt over een gezonde dosis energie, humor en flexibiliteit.
• Je bent open minded en zorgt dat je snel inzicht krijgt in de processen en durft je verwonderingen om te zetten in verbeteracties
• Je bent een kei met automatiseringspakketten en applicaties m.b.t. de opleidingssystemen.
• Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden, een sterk organiserend vermogen, weet prioriteiten te stellen en gaat gestructureerd te werk.

Waarom kiezen voor Vitala+ ?

Onze slogan is niet voor niets: de beste plek voor ouderen om beter te worden. Doel van revalidatie bij Vitala+ is daarna nog lang zelfstandig thuis kunnen blijven wonen. Door werken bij Vitala+ kun jij écht het verschil maken in het herstelproces van ouderen. Bij Vitala+ bieden we daarnaast een stimulerende werkomgeving, die je in staat stelt om het beste uit jezelf te halen. De werksfeer is ongedwongen, collegiaal en er is tijd voor aandacht voor elkaar.

• Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor 1 jaar, die bij goed functioneren wordt omgezet in een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
• Jouw salaris als Praktijkopleider is ingedeeld in FWG 50 conform cao VVT (€ 3.088,94 - € 4480,21 bruto/maand obv 36 uur)
• Je werkt minstens 12 uur/week als Praktijkopleider. De uren die je in de zorg werkt als Verpleegkundige zijn in overleg (FWG 45).
• 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering, € 0,17/km reiskostenvergoeding en, indien van toepassing, een onregelmatigheidstoeslag.
• Prima secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een lease fietsplanregeling en bedrijfsfitnessregeling.
• Een goede bereikbaarheid van onze organisatie zowel met openbaar vervoer als met de auto (voldoende gratis parkeerplekken). En je fiets parkeer je in de afgesloten fietsenstalling.
• En natuurlijk……. een geweldige werkomgeving!

Interesse gewekt?

Top! Stuur dan uiterlijk 26 oktober 2024 je motivatie en CV naar [email protected] Heb je nog vragen? Dan kun je contact opnemen met Kelly Uiterwijk (leercoördinator), 043-60419400 of [email protected]

En dan?

Jouw reactie wordt met zorg behandeld. Je hoort van ons of we een match zien. Zo ja, dan wordt een kennismakingsgesprek ingepland, aansluitend met een korte rondleiding. We willen je graag een goed beeld geven van de werkomgeving, je toekomstige collega’s en de werkzaamheden.

Goed om te weten: Het eerste kennismakingsgesprek staat gepland op 30 oktober.

Tot binnenkort!