Vacature Manager projectbeheersing openbaar vervoer

Manager projectbeheersing openbaar vervoer in Maastricht

Wil jij Limburg mooier doorgeven aan de volgende generatie? Pak jouw kans om als Provincie Professional te werken aan het Limburgse openbaar vervoer.

Als Provincie Limburg zijn wij verantwoordelijk voor het regionale openbaar vervoer. Om alle daarbij behorende taken te kunnen uitvoeren, werken we in een programmateam Openbaar Vervoer. Dat programmateam houdt zich onder andere bezig met het beheren en doorontwikkelen van de aan Arriva verleende openbaar vervoerconcessie. Ook geven we invulling aan het brede openbaar vervoerbeleid zoals bijvoorbeeld het verbeteren van het grensoverschrijdend openbaar vervoer, knooppuntontwikkeling en toegankelijkheid.

Daarnaast onderzoeken we hoe we invulling kunnen geven aan het thema Publieke Mobiliteit. Deze activiteiten vragen om een goede ondersteuning en gestructureerde aanpak op het gebied van projectbeheersing, financiën, planning en control, contractmanagement en risicomanagement. Als manager projectbeheersing OV ga je hiermee aan de slag.

Zo maak jij de provincie mooier, innovatiever en duurzamer

• Je ziet het managen van de beheeraspecten van de OV-concessie en het bewaken van de kaders van alle activiteiten uit het programma als een uitdaging;
• Je onderhoudt nauwe contacten met externe relaties (met name met vervoerder Arriva en met andere overheden), en met de interne lijnorganisatie;
• Je bent verantwoordelijk voor onze planning- en controlcyclus (waarbij je nauw samenwerkt met onze collega’s van het Cluster Financiën) en het financieel beheer van de concessie Openbaar Vervoer, dat één van de grotere contracten van de Provincie Limburg is;
• Risicomanagement is voor jou vanzelfsprekend waarbij je het team helpt om dit verder te implementeren en te professionaliseren;
• Je hebt inspirerende ideeën over dossier- en documentbeheer en jouw planningen helpen bij het spreiden en beheersen van de workload;
• Analyses, bevindingen en aanbevelingen kun je omzetten naar suggesties en aanbevelingen voor de programmamanager. Je bent goed met cijfers en kunt deze duidelijk, juist, volledig en to-the-point (bestuurlijk) presenteren;
• Naast beheersen van het programma kom je met jouw werk en inbreng tot voorstellen voor verbetering van de programmasturing en -aanpak.

Wie zoeken we?

• Je hebt minimaal HBO werk- en denkniveau en hebt relevante vak- en procesinhoudelijke kennis op het gebied van project- en programmabeheersing;
• Je wordt enthousiast van bovenstaand takenpakket;
• Je hebt affiniteit met openbaar vervoer en/of mobiliteit;
• Bij voorkeur beschik je over enkele jaren relevante ervaring met projectbeheersing. Heb je die niet? Laat dat je dan niet tegenhouden om je belangstelling voor deze functie kenbaar te maken;
• Daarnaast ben je zorgvuldig, resultaatgericht, initiatiefrijk, zakelijk en klantgericht. Als gesprekspartner leg je het juiste gewicht in de schaal, je advisering is transparant en pro-actief. Naast deze competenties beschik je ook over soft skills die zorgen voor een goede en professionele opdrachtgevers-opdrachtnemersrelatie met vervoerder en derden. Goede schriftelijke en mondelinge uitdrukkingsvaardigheden zijn daarbij onmisbaar;
• Je staat open voor suggesties en meningen van anderen, je begrijpt dat je in een politieke omgeving werkt waarin verschillende maatschappelijke belangen bij elkaar komen en soms keuzes worden gemaakt die niet de jouwe zijn. Je handelt vanuit het grotere belang of de grotere opgave vanuit de provincie en houdt een scherp oog op de afgesproken kaders.

Hoe wij jouw bijdrage waarderen

• Een bruto maandsalaris o.b.v. een 36-urige werkweek van minimaal € 4.232,08 en maximaal € 5.972,80 in schaal 11;
• Individueel Keuze Budget (IKB) van ca. 22%, incl. vakantiegeld (8%) en een structurele eindejaarsuitkering (8,3%). Dit budget komt boven op je vaste salaris en kun je laten uitbetalen wanneer jij hier behoefte aan hebt. Of je kunt het inzetten voor de aankoop van bijv. een fiets, sportabonnement of extra verlof;
• Mogelijkheden om gedeeltelijk flexibel en plaats onafhankelijk te werken;
• Een ontwikkelbudget van € 5.000,- voor de looptijd van 5 jaar met voldoende mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen;
• Pensioensopbouw bij ABP.

Werken als Provincie Professional

Krijg jij energie van het meewerken aan belangrijke projecten en de regio te helpen groeien? Dan is dit de werkplek voor jou. De Provincie Limburg is een dynamische omgeving waar je veel kunt leren en waar je impact kunt maken als provincie professional.

Vanuit het Beleidskader ‘Een bereikbaar en toegankelijk Limburg’ werkt het cluster Mobiliteit (ca. 35 collega’s) aan Limburgse mobiliteitsopgaven op het gebied van openbaar vervoer, verkeersveiligheid, ‘slimme mobiliteit’, goederenvervoer en logistiek, data en monitoring en infrastructuur. Functioneel maak je deel uit van het team OV. Dat team werkt aan de integrale OV-opgave en bestaat uit collega’s vanuit verschillende clusters maar met name uit cluster Mobiliteit. Het team is verantwoordelijk voor zowel het OV-concessiebeheer en de inhoudelijke (door)ontwikkeling van het Limburgse openbaar vervoer, als voor de beleidsontwikkeling op het gebied van openbaar vervoer.

Meer over Provincie Limburg

Als Provincie Professionals willen we maar één ding: Limburg nog mooier, duurzamer en innovatiever doorgeven aan de volgende generaties dan dat zij nu al is. Dat biedt ambitieuze opgaven. Van ons cultureel erfgoed tot ons vernieuwende karakter. Van onze prachtige natuur tot onze logistieke hotspots. En van onze bijzondere euregionale ligging tot aan economische vernieuwingskracht. Al deze complexe en veelzijdige uitdagingen pakken we met beide handen aan. Ieder vanuit zijn eigen expertise. Zo werken we samen met ruim 900 professionals aan de toekomst die Limburg verdient.

Overige informatie

De geselecteerde kandidaat zal aan het einde van de selectieprocedure van ons het verzoek krijgen om een VOG aan te vragen bij de gemeente en na goedkeuring van Justis aan ons te overleggen.