Vacature Clustermanager

Clustermanager in Hoensbroek

Adelante is een organisatie die ondersteuning biedt aan volwassenen en kinderen die te maken hebben met de gevolgen van een ziekte, aangeboren aandoening of ongeval. Ruim 1200 professionals en medewerkers verlenen die zorg vanuit diverse locaties verspreid over heel Limburg, inclusief de poliklinieken van een aantal ziekenhuizen. Cliënten kunnen terecht voor medisch specialistische revalidatie, gehoor-, taal- en spraakproblemen, speciaal onderwijs, medische kindzorg, sport en arbeidsrevalidatie. Adelante richt zich niet op de beperking maar op de mogelijkheden om door te kunnen gaan. Ons motto: haal het beste uit jezelf!

Ben jij een inspirerende leider die verbinding en vernieuwing moeiteloos combineert?

Bij Adelante staan we voor persoonlijke aandacht en vooruitgang. Voor de Divisie Revalidatie Volwassenen zoeken we een ruimdenkende en vernieuwende Clustermanager die energie krijgt van verandering en medewerkers weet te inspireren en te verbinden.

Wat ga je doen?

Als Clustermanager geef je leiding aan het cluster Verpleging binnen locatie Hoensbroek, welke bestaat uit drie klinische afdelingen én de verpleging van de dagbehandeling (+/- 70FTE). Je werkt nauw samen met vier regieverpleegkundigen, die het eerste aanspreekpunt zijn voor de verpleegkundige teams. Je hebt de hiërarchische verantwoordelijkheid voor alle medewerkers in het cluster. Vanuit je rol kun je strategisch denken, maar verlies je daarbij de menselijke maat niet uit het oog.

In deze rol ben je een inspirerende coach en begeleider voor medewerkers, waarbij je duidelijke afspraken maakt over zowel de ontwikkeling van de individuele zorgprofessionals als over die van het cluster. Met jouw combinatie van analytisch vermogen en mensgericht leiderschap stimuleer je innovatie en bevorder je de groei van het team. Je creëert een flexibele en wendbare organisatie, waarin medewerkers het vertrouwen en de ruimte krijgen om verantwoordelijkheid en regie te nemen.

Tegelijkertijd vertaal je signalen uit de praktijk naar tactische verbeteringen. Je pakt uitdagingen met een hands-on mentaliteit aan en werkt proactief en projectmatig om doelen te realiseren. Je bent zichtbaar en benaderbaar voor de zorgprofessionals. Je versterkt de samenwerking zowel binnen als buiten de organisatie.

Wie zoeken wij?

Je bent een leider die mensgerichtheid en daadkracht combineert. Verbinden en vernieuwen gaan jou natuurlijk af, en je weet complexe uitdagingen met tact en vol energie aan te pakken. Verder vragen we:

• Een afgeronde (post-)HBO of WO-opleiding, bij voorkeur in bedrijfskunde of management in de zorg.
• Ervaring in de zorg of affiniteit met de zorg.
• Ruime leidinggevende ervaring in een dynamische omgeving.
• Kennis van en ervaring met uitvoering van bedrijfsvoering en integraal management (tactisch/operationeel niveau) bij voorkeur in een professionele, complexe zorgorganisatie.
• Kennis van managementtechnieken, wet- en regelgeving, en bij voorkeur van de gezondheidszorg.
• Uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden; je bent sterk in onderhandelen, coachen en het overbruggen van tegenstellingen.
• Organisatiesensitiviteit, besluitvaardigheid en het vermogen om operationele en tactisch prioriteiten te stellen.

Wat mag jij van ons verwachten?

• Allereerst super collega’s met hart voor de revalidant!
• Het betreft een contract voor de duur van één jaar met intentie tot een vast dienstverband.
• Een salaris van minimaal € 4.457,- en maximaal € 6.716, - bruto per maand (FWG 65) bij een 36-urige werkweek, volgens CAO Ziekenhuizen.
• 144 vakantie uren & 57 uur PLB per jaar bij een 36-urige werkweek, volgens Cao Ziekenhuizen.
• Een eindejaarsuitkering van 8,33%, volgens Cao Ziekenhuizen.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden conform Cao Ziekenhuizen.
• Mogelijkheden om je verder te ontwikkelen via onze Adelante Academie.
• Voordelig sporten via BenVitaal.
• De mogelijkheid tot een fiets(lease)regeling.
• Gratis parkeren op onze locatie(s).

Hebben wij jouw interesse gewekt?

Zorg dan dat wij jouw sollicitatie vóór 27 januari a.s . hebben ontvangen.

Solliciteer direct via de functieknop solliciteren onderaan deze pagina.

De sollicitatiegesprekken vinden plaats in week 6-2025.

Goed om te weten!

Screening van CV, diploma's, identiteitsbewijs, VOG (verklaring omtrent gedrag) en een referentiecheck maken deel uit van de selectieprocedure. Wij werven zelf gelijktijdig in- en extern voor deze vacature.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld, maar delen in je netwerk wel.

Nog vragen over deze vacature?

Neem dan contact op met Edith Archer, directeur Divisie Revalidatie Volwassenen (06 47 25 14 91 of

[email protected]) of met Yago Delait, recruiter (06 26 07 32 48of [email protected]).

Nog vragen over deze vacature?

Neem dan contact op met Edith Archer, directeur Divisie Revalidatie Volwassenen (06 47 25 14 91 of

[email protected]) of met Yago Delait, recruiter (06 26 07 32 48of [email protected]).